погода
Сегодня, как и всегда, хорошая погода.




Netinfo

interfax

SMI

TV+

Chas

фонд россияне

List100

| архив |

"Молодежь Эстонии" | 30.09.02 | Обратно

Предвыборные права женщин, или Как равенство полов едва не спалило Рейкьявик

После весенних выборов в Рийгикогу количество женщин-депутатов в Эстонии может сократиться почти вдвое, та же тенденция, хотя и в ослабленном варианте, проявится на выборах в местные самоуправления, предсказывает член парламента Кадри Яаэтма.

На первый взгляд, непонятно, почему опубликованные партиями списки кандидатов в местные самоуправления вызывают такое беспокойство у сторонников равноправия полов. В среднем женские имена составляют не менее трети партийного списка - от 25,93% у Русско-Балтийской партии, до 80% у Демократической партии Эстонии. Однако проработавшая в парламенте с 1999 года и хорошо знакомая с политической кухней (на нее, в отличие от кухни обычной, женщин допускают куда реже) Кадри Яаэтма говорит, что в списках уже избранных депутатов это соотношение имеет обыкновение меняться самым кардинальным образом. Для этого существует множество проверенных приемов – от «одноразового технического», когда женщин в партийных списках ставят на последние места, в то время как народ традиционно голосует за первые номера, до «долгосрочного стратегического», когда отношение к женщинам на руководящих постах в обществе формируется таким образом, что женщин отказываются выбирать не только мужчины, но и сами женщины.

Плоды недоверия

К чему приводит такое недоверие, показывает пример Литвы. В 1996 году в числе претендентов на кресла в сейме громко заявляла о себе Женская партия Литвы. Испугавшись конкуренции, остальные политические объединения постарались включить в свои списки как можно больше представительниц прекрасного пола. Однако их страхи оказались беспочвенными, литовские женщины, равно как и литовские мужчины, за женщин голосовать отказались. На следующих выборах 2000 года успокоенные поражением «феминистических идей» сторонники патриархата уже не пеклись о равноправии, женские имена в списках были в явном меньшинстве, в итоге количество женщин-депутатов в парламенте сократилось почти вдвое - с 19,1% до 10,6%. В Рийгикогу этот показатель составляет 18,1%. Пока составляет. «Недавнее обсуждение закона о равноправии полов в Рийгикогу ярко показало, как «лучшие сыны Эстонии» относятся к этому вопросу», - с иронией говорит Кадри Яаэтма.

В Швеции во избежание манипулирования предпочтениями избирателей партийные списки составляются таким образом, что за каждым мужским именем там следует женское. Результат не замедлил последовать – 47% победителей состоявшихся там в сентябре парламентских выборов правильнее было бы назвать победительницами. В октябре “круглый стол” женских партийных объединений Эстонии организует семинар с участием кандидаток на выборы в местные самоуправления и журналисток из стран Балтийского моря, чтобы попробовать понять, как эстонские женщины-политики могут завоевать доверие избирателей. Семинар является одним из подготовительных мероприятий конференции женщин стран Балтийского моря, которая пройдет в феврале в Таллинне.

Равноправие для мужчин

Активисты женских объединений - в последние годы в их рядах, правда, появились и мужчины - уверены, что пока женщины не отвоюют полагающуюся им по демографической статистике долю парламентских кресел, законы в стране никогда не будут достаточно удобны для ее жителей. Например, проведенный Советом министров Северных стран анализ собственного бюджета с точки зрения равноправия полов позволил определить, что у мужчин в Северной Европе куда меньше возможностей стажироваться за границей, поскольку такие международные программы ориентированы в основном на учреждения, где работают женщины, и скорректировать ситуацию. Более того, в странах, где законы гарантируют равные права мужчин и женщин, повышается рождаемость, в то время как в Италии, например, только 50% женщин отваживаются рожать, поскольку совместить там карьеру и воспитание детей практически невозможно.

Представитель Совета министров Северных стран Карита Пелтонен рассказала о положительном до анекдотичности примере Исландии. Несколько лет назад в этой стране с населением в 200 тысяч человек был введен закон, разделивший отпуск по уходу за ребенком на три этапа. Три месяца новорожденным занимается дома отец, три месяца – мать, а еще 90 дней родители могут поделить по своему усмотрению. При этом, если один из родителей отказывается выступать в роли няньки, его отпуск не передается другому, а просто «сгорает». Взявшим отпуск государство сохраняет 80% заработной платы, даже если это зарплата министра. После этого решения рождаемость в Исландии взлетела на невиданный уровень, а власти столицы страны Рейкьявика впали в панику. Оказалось, что долгожданное равноправие полов грозит оставить от города пепелище – ведь ровно четверть пожарных Рейкьявика хором заявили о своем желании... уйти в отпуск по уходу за ребенком.

Евгения ГАРАНЖА

Доля женщин в списках кандидатов на местных выборах

Партия 				Количество	% 				женщин  	Народный союз			1175 		39,70  Исамаалийт 			297 		31,00  ОНПЭ 				168 		49,12  Партия реформ 			371 		32,74  Партия умеренных 		342 		41,30  Центристская партия 		985 		8,02Христианская народная партия 		13 		50,00  Партия пенсионеров 		9 		60,00Социал-демократическая рабочая партия 			21 		51,22  Демократическая партия		4 		80,00  Русско-балтийская партия 	14 	25,93  Республиканская партия 		7 	33,33  Res Publica 			789 	38,47