"МЭ" Суббота" | 26.07.03 | Обратно

Ищу работу без интима

Любовь СЕМЕНОВА

Шанс быть уволенным в принципе и в равной степени имеется у каждого ныне работающего. Но если на этот «черный день» вам стукнуло «хорошо за 40», вы женщина, среди ваших близких знакомых нет владельца нефтяной скважины, кузен ваш не директор местного казино, а племянница не имеет богатого спонсора, то увольнение может стать для вас серьезной причиной затяжной депрессии. Ибо что предлагает рынок труда в сегодняшней Эстонии?

О дайте, дайте мне работу…

При отсутствии нужных связей главным помощником в поисках работы для оставшегося без нее человека становится Департамент рынка труда, или, как принято называть это место в народе, биржа труда. Вообще-то, счастливчиков, с ее помощью нашедших себе приличную работу, не так уж и много, но встать на «биржевой» учет стоит хотя бы для того, чтобы в течение нескольких месяцев получать пособие по безработице, конечно, мизерное и поддержанию жизненного тонуса никак не способствующее, но, как говорится, и на том спасибо. Тем более что его размер как раз таки и является веской причиной, побуждающей получателя к поиску работы.

Впрочем, для зарегистрированных безработных имеются еще и кое-какие предусмотренные по этому случаю льготы, например, по оплате жилья или карточка Больничной кассы и, соответственно, относительно дешевая врачебная помощь.

По данным Департамента рынка труда, в июне 2003 года в Эстонии в режиме поиска работы находилось 42 783 человека, что составляет 5,2 процента всех жителей страны трудоспособного возраста (от 16 лет до самой пенсии). Много это или мало, знают только те, кто распределяет пособия, да ищущие работу.

Но дело даже не в этом. Главное - имеется ли на бирже труда достаточное количество вакансий, чтобы обеспечить работой всех страждущих? Причем работой не абы какой, а такой, чтобы зарплаты хватало на ежемесячную оплату коммунальных услуг, электроэнергии, телефона, газа и прочего и при этом еще осталось бы не только на бутерброд с колбасой, но и (прошу прощения за столь интимную подробность) на лишний рулон туалетной бумаги.

«На чужую работу глядя, сыт не будешь»
(В.И. Даль - лексикограф)

Что предлагает нам биржа труда? Много и в то же время немного, в зависимости от личных интересов ищущего: если речь идет о вариантах трудоустройства, то ассортимент достаточно широк, а если о подходящей работе и соответствующей зарплате, то тут уж выбирать особо не приходится.

Итак, идем на поиски работы. Условимся, что о смене работы как таковой речь не идет, поскольку для многих эта роскошь непозволительна. Мы ищем работу, уже потеряв ее. За исходный возьмем достаточно распространенный, наиболее подверженный риску быть уволенным и одновременно самый неконкурентоспособный на рынке труда вариант: имеющая высшее советское инженерное образование дама за 40, неэстонка, с еще не взрослыми детьми, свободная от супружеских уз и алиментов, 90х60х90 - не про нее. «Просто Мария» из ближнего уезда. На всякий случай, ее всегда ждут за рыночным прилавком, но хотелось бы чего-то, знаете ли, и для души.

Требуется специалист…

Если не придавать серьезного значения сообщениям типа: «Сейчас никакой работы нет», «Сейчас свободных мест нет», «Сейчас активных предложений о работе нет, но мы всегда заинтересованы в потенциальном сотрудничестве с профессиональными людьми», то…

Судя по предложениям работы, в стране ощущается острая (она же хроническая) нехватка продавцов (торговых представителей) и распространителей (они же почему-то рекламные агенты) пищевых добавок и косметики, что, в общем-то, при ближайшем рассмотрении оказывается одним и тем же. О размере зарплаты в этих случаях сообщать как-то не принято, работодатель обычно ограничивается фразами «по договоренности», «процент от выработки», «соответственно результатам труда» либо «за хорошую работу - соответствующая зарплата».

Нашу даму такой подход никак не впечатляет, ибо не гарантирует стабильной зарплаты и не страхует от долгов. Короче, душа не поет и просит чего-то иного.

А иного-то и нет, потому что, кроме вышеназванных, на бирже имеются еще несколько незаполненных вакансий по таким специальностям, как, например: сварщик, слесарь-инструментальщик, подсобник, крановщик, водитель подъемника, самосвала или экскаватора и прочие подобные. Что тоже нашей безработной даме не подходит - такую работу как-то уже повелось считать неженской, впрочем, и мужской назвать можно с большой натяжкой, ибо зарплата в 4-5 тысяч эстонских крон никак не подходит под определение «муж обеспечивает семью». Скорее, «школьная» или «студенческая» - в свободное от основной учебы время как подспорье семейному бюджету.

Как говорится,

«из-за хлеба на квас не заработаешь»
(В.И. Даль - лексикограф)

Помимо этих, «на балансе» биржи числятся и такие специфические рабочие вакансии, как, например, доярка, тракторист, скотник, повар в тюрьме, лакировщик роялей или кадровый военный в скаутский батальон с перспективой быть посланным для «урегулирования международных кризисов». Зарплата - опять же либо в районе 5000 крон, либо «по договоренности». Отдохнем.

Нельзя сказать, что на бирже совсем нет приличных вакансий с относительно приличной зарплатой. Есть. Их целых четыре. Это: руководитель проекта за 25000 крон, заместитель заведующего цехом - за 10000, руководитель чего-то там с обязательным владением японским и английским языками - за 15000 и за столько же логистик, работающий с клиентами. Последний, кроме того, что называется красиво, еще и должен знать три иностранных языка - немецкий, английский и финский. Ну и само собой, владеть местными, потому что как без этого. А экзотика работы логистика состоит в «дополнительной информации», где отмечено: перевозка жидких химикалий. Интересно, что бы это значило?

Впрочем, нашей даме это совсем не важно, потому что ее тут тоже не ждут.

Безработный широкого профиля, или Работы бывают разные

«Наша фирма предлагает интимные услуги по телефону. Вы хотите с нами разговаривать?» Представьте себе свои эмоции, когда, отозвавшись на призывную трель домашнего телефона, вы слышите в трубке этот незамысловатый вопрос. Наша читательница, например, свои эмоции не могла уместить в пределах собственной квартиры и поделилась ими с нами. Она в деталях рассказала, как некий незнакомый пожилой голос предложил ей «сотрудничество в интимной сфере». На телефонном аппарате, оборудованном определителем номеров, высветился номер абонента «с того конца» (столичный ласнамяэский), и наша отказавшаяся от специфических услуг читательница тут же по нему перезвонила с собственным «предложением». Удивительно, но теперь уже с ней никто разговаривать не пожелал.

«Я совершенно случайно оказалась дома, обычно в это время на работе. И теперь совсем не уверена, что в мое отсутствие мои дети (сын 18 лет и две девочки-двойняшки помладше) не пользуются этими самыми услугами «добрых людей». Тем более что последние счета за телефон стали подозрительно большими», - делится своими сомнениями читательница.

Ну, здесь хотя бы можно что-то сделать, ведь телефон «интимной фирмы» ей известен. Поэтому читательнице следует подать заявление констеблю, а тот уже выяснит о новоявленной акционерке все подробности.

Но как, например, быть в тех случаях, когда подозрение есть, а фактов для заявления недостаточно? К примеру, в одной из ласнамяэских девятиэтажек на застекленной и «затюленной» лоджии одной из квартир последнего этажа постоянно горит яркий (слишком яркий) свет. Постоянно - это значит действительно постоянно: лоджия светится не только в темное время суток, но и в солнечный полдень, круглые сутки, с утра до вечера и с вечера до утра. Иллюминация изредка тухнет на пару-тройку дней, что тоже становится объектом пристального внимания соседей, которые подозревают, что «там что-то растет». А поскольку об открытии филиалов голландских «тюльпанариев» в эстонских многоэтажках СМИ не сообщали, наш остроумный и сообразительный народ терзается подозрениями, что на лоджии располагается акционерка имени Марии Хуановны Коноплевой, занимающаяся выращиванием, переработкой и сбытом пользующегося спросом на рынке известного продукта.

На всякий случай, сообщаем «сообразительным» номер телефона, по которому служба наркопреступлений Таллиннской префектуры полиции ждет ваших звонков (можно анонимно) - 612 4465. А заодно уже сообщим телефон и для «засвечивания» торговцев нелегальным алкоголем - 612 4317.

Предлагаю работу

Молодежь, как мы теперь знаем, входит в группу риска по всем статьям: и как одна из самых неконкурентоспособных на рынке труда категорий населения, и как наиболее подверженная всякого рода авантюрам.

Как предупреждение, в первую очередь, родителям, приведем в пример такой случай. Два молодых человека откликнулись на весьма сомнительное газетное объявление о вакансии, обещающее «интересную работу в офисе с компьютером и с клиентами». Подхватились, побежали, посмотрели. Отдышаться не могут до сих пор.

Офис оказался полутемным подвалом многоквартирного дома, где ребятам показали их будущее место работы. Действительно, не обманули, компьютер имеется. А в дополнение к нему - видеокамера и развешенный по стенам рабочий инвентарь: хлысты, палки, наручники, маски, всевозможные кожаные изделия определенного характера. А работа заключается в том, чтобы сидеть у монитора, общаться по Интернету с «клиентами» и выполнять их пожелания. Фантазии клиента в этом офисе - закон.

Наши ребята из этого офиса уволились, так и не приступив к работе. Но сколько у нас таких офисов еще и сколько безработных молодых людей.

«Нам бы так пахать,
чтобы мозолей
не набивать»
(В.И. Даль - лексикограф)