"Молодежь Эстонии" | 11.11.03 | Обратно Сланцев хватит на 15 летРауль РАТМАН В Центре культуры Кохтла-Ярве более ста пятидесяти руководителей и специалистов «Ээсти Пылевкиви» обсуждали, как до 2010 года обеспечить достаточную производственную мощность. Руководитель отдела по развитию «ЭП» Рейн Каарлып говорил, что при добыче 15 миллионов тонн сланца в год ресурсов шахт и разрезов хватит еще на 15 лет. Но учитывая планируемый срок эксплуатации реновирующихся котлов Нарвских электростанций, который не менее 30 лет, для удовлетворения их потребности в сланце, по всей вероятности, придется открыть новую шахту. Босс «Ээсти Пылевкиви» Мати Йостов считает, что на нынешнем уровне добыча пока и останется. «До 2008 года рынок энергии не откроется, это значит, что до того времени все потребление внутри страны придется покрывать нам. Также мы прогнозируем, что Эстония по-прежнему станет продавать электроэнергию латышам, которым не хватает собственной гидроэнергии». При увеличении объема продукции может оказаться узким местом железнодорожный транспорт. По словам главного инженера «Пылевкиви Раудтеэ» Александра Смирнова, предприятие должно в ближайшие годы заменить все тепловозы в возрасте 30 лет и дополнить вагонный парк. Также надо поднять скорость движения поездов до 60 км в час. Руководитель «Мяэтехника» Эндель Ильвес подчеркнул, что для них самое главное - качество продукции. «Большое значение имеет применение модных технологий, надо охватить в производственный процесс работников больше прежнего”, - сказал он. Всего на Дне сланца выступили 22 руководителя и специалиста предприятия. Состоявшийся уже второй раз День сланца - прежде всего, мероприятие внутренней коммуникации, целью которого является ознакомление с происходящими на предприятии процессами. * * * На Дне сланца подвели итоги конкурса эссе на тему «Горный инженер в 2010 году». Победителей наградили почетными грамотами и вручили цветы. На конкурс поступило десять работ. Подобный конкурс проводился впервые, но результат оказался неплохим. Больше всего – пять эссе - представили работники разреза «Нарва». Жюри единодушно назвало победителем специалиста по качеству предприятия Тауно Таммеоя. Жюри отметило, что его работа больше остальных отвечала требованиям классического эссе. Тезисы были обоснованными и убедительными. Премия для победителя - учебная поездка за границу. |