ЕС не пускает новых членов на свои ягодные поляны

За два месяца до расширения Европейского союза становится ясно, что все старые члены этого объединения защищаются отвозможного наплыва рабочей силы из десятки новичков, пишет Eesti Päevaleht.

Вероятно, какие-то преграды успеет воздвигнуть и Ирландия. Одна за другой страны ЕС устанавливают ограничения в отношении свободного передвижения рабочей силы. Проще говоря: в большей или меньшей степени они препятствуют потоку жителей Центральной и Восточной Европы на свои ягодные поляны.

По окончании переговоров о присоединении к ЕС 10 стран Дания, Швеция, Голландия, Великобритания и Ирландия придерживались мнения, что с минуты расширения сообщества у народа новых стран ЕС появится право приезжать к ним на работу и жить там, как делали до этого европейские граждане. Теперь так думает только Ирландия, но обозреватели считают, что это всего лишь вопрос времени, когда правительство этой страны установит такие же ограничения, которые ввело недавно правительство Великобритании. А именно: на прошлой неделе Лондон сообщил, что рабочие из новых десяти стран ЕС могут приехать на работу в их страну после 1 мая, но меры социального обеспечения на них сразу распространены не будут. Например, граждане Эстонии не смогут поехать в Англию, осмотреться там немного, через некоторое время зарегистрироваться безработными и начать получать пособие.

Правительство Ирландии считает, что Ирландия нуждается в рабочей силе, и премьер-министр неоднократно говорил, что желающие должны иметь возможность туда приехать. Экономика Ирландии развивается настолько успешно, что рабочих рук не хватает сразу в нескольких областях. Ирландия на себе испытала последствия массовой эмиграции, когда ирландцы покидали родину в поисках лучшей жизни и уезжали в США и Австралию. Сейчас Ирландия считает себя морально обязанной принимать иммигрантов, которые ищут лучшей участи в этой стране. Но и ирландцы предупреждают, что социальные гарантии притягивают часть иммигрантов больше, чем работа и зарплата, поэтому правительство не может этого допустить по политическим и финансовым причинам. В ближайшее время министры и чиновники Ирландии обсудят, как помешать так называемому социальному туризму.

У новых членов ЕС подобное отношение вызывает недовольство. Но согласно договорам о присоединении, нынешние страны имеют право устанавливать такое ограничение в течение семи лет.

Какие же возможности есть у желающих поехать на работу в остальные 13 «старых» стран?

Австрия уже давно сообщила, что свободное передвижение рабочей силы из новых стран-членов невозможно. На работу в Австрию можно будет поехать только при наличии разрешения на работу. Сначала разрешение действует два года, после чего его можно продлить еще на пять лет.

Бельгия собирается сохранить систему разрешения на работу еще в течение двух лет. При этом бельгийские власти заявили, что в течение этого времени они могут установить и другие ограничения для рабочей силы с востока.

Дания сначала обещала открыть двери для пришельцев из 10 новых стран ЕС сразу же после 1 мая, но изменила мнение в отношении 8 из них. Иммигранты могут поселиться в Дании на шесть месяцев, но обязаны будут за это время найти работу. Они не получат никаких социальных гарантий. Если они найдут работу, то получат вид на жительство и разрешение на работу.

Финляндия также загодя закрыла свой рынок работы на два года. Разумеется, каждый волен ходатайствовать о получении разрешения на работу и получить его. Вторая возможность: местные чиновники рынка труда решат, что в Финляндии не найти людей на какие-то должности, и тогда будет выдано разрешение приехать на работу гражданам новых стран ЕС. Например, эстонским врачам и работникам больниц.

Франция сохранит систему разрешения на работу в течение 2 лет. Кто сможет устроиться на работу официально, получит такие же социальные гарантии, как и граждане Франции. Легальные рабочие смогут привезти во Францию свои семьи, которые также смогут устроиться на работу. Особые методы будут применяться к сезонным рабочим и студентам.

Германия также усердно защищает свой рынок труда. Очевидно, система разрешения на работу будет действовать там первые два года, затем еще пять, и, возможно, еще два года – хотя бы частично.

Греческое правительство собирается установить ограничения на два года. Италия пока не торопится объявлять о своих мерах, но, очевидно, два года система разрешения на работу будет там действовать.

Португалия установила лимит на количество привозной рабочей силы – 6500 человек в год, при этом национальность, гражданство и страна происхождения не имеют значения. Желающие из 10 новых стран ЕС также попадают под эту квоту.

Испания не только сохранит систему разрешения на работу, но может ввести и новые ограничения – вероятно, ограничение социальных гарантий.

Голландия была готова принять новых рабочих во время переговоров о присоединении новых стран, но теперь установила квоту – 22 000 рабочих-иммигрантов из новых стран ЕС. Разрешение на работу также необходимо.

Швеция пока не приняла окончательного решения, но, очевидно, также в течение 2 лет сохранит систему разрешения на работу и присовокупит к этому новые ограничения – например, получение пособий.