"МЭ" Суббота" | 20.06.08 | Обратно

Необходимое составляющее

Этэри КЕКЕЛИДЗЕ

Фото Николая ШАРУБИНА

Женщина в бизнесе — тема, которой никого сегодня удивить невозможно. Совсем молодые, постарше и даже в возрасте, наши женщины работают в самых разных сферах деятельности, в том числе и в признанно мужских, таких как логистика. А вот бухгалтерия считается скорее женской профессией — так уж повелось, что в этой области работают почти исключительно дамы...

Спрос породил предложение

Перестроечное время и первые годы восстановления независимости Эстонии породили невероятный ажиотаж вокруг экономистов и бухгалтеров — переделывалась вся экономическая система, возникали и исчезали фирмы и фирмочки, всякий, кто мог, открывал свое дело, и бухгалтеры были нужны всем и везде. Их, естественно, не хватало, и бухгалтерию фирмы в те годы нередко вели члены семьи собственника — и в целях экономии, и в целях конспирации, для лучшей сохранности коммерческих тайн. Но бухгалтерия — дело серьезное, и для всех вскоре стало ясно, что вести процесс учета и отчетности должны люди профессионально подкованные, что, в свою очередь, означало, что кто-то должен был их учить ориентироваться в изменяющемся законодательстве — Эстония принимала европейские законы, в том числе и в финансовой сфере, за ними нужно было следить, уметь их правильно применять, и вообще быть в курсе, то есть постоянно повышать квалификацию. Курсы бухгалтерского обучения были чрезвычайно востребованы, и существовало их много. Постепенно среди них выделились лучшие — самые надежные, с лучшими преподавателями, с выходом на лекторов и консультантов из среды законодателей и государственных чиновников, кто непосредственно эти законы трактовал и применял. Бухгалтерский клуб «Кардис» был и остается именно таким центром обучения — сейчас члены клуба могут получить необходимую информацию и квалифицированную помощь даже по Интернету, а не только на семинарах, встречах «Из первых рук» и одноименного журнала, выпускаемого фирмой.

Есть и другие фирмы, занимающиеся финансовым обучением, хотя следует признать, что те, кто работает на русском языке, так или иначе с «Кардисом» или связаны, или были связаны — как, например, руководитель Sky Lazer Advertising Group (SLAG) Наталья Герасименко.

О том, что путь ее к обучению премудростям бухгалтерского дела был непрямым и непростым, свидетельствует даже название фирмы – правда, сегодня, когда дела идут успешно, это название, никак не связанное с финансовым обучением, никого не смущает.

Бухгалтеры и аналитики

Экономист по образованию (окончила Таллиннский политехнический), она много лет проработала в научно-исследовательском Институте экономики и управления строительством и до сих пор сама себя называет экономистом-строителем. В 90-е годы, когда крупные производства стали распадаться, многие экономисты остались без дела. Странно, на первый взгляд, — ведь кажется, как раз наоборот, спрос на бухгалтеров поднялся до небес.

— Дело в том, что экономист и бухгалтер представляют совсем разные типы финансовой деятельности, — говорит Наталья, и видно, что для нее эта тема больная до сих пор. — Экономисты — элита предприятия, они анализируют уже готовые цифры годового отчета, умеют делать из них далеко идущие выводы, но им необязательно знать, как эти цифры получаются. Бухгалтеры, наоборот, — должны именно знать, как получаются отчетные цифры, но не обязаны уметь за ними видеть тактику и стратегию развития предприятия.

Эти два типа деятельности требуют от специалистов разной логики, необходимый учет и контроль все-таки не аналитика, и далеко не все экономисты смогли переучиться. Требовалась арифметика, а не алгебра, и алгебра понемногу уходила из жизни. Это было не только обидно, но, на взгляд Натальи Герасименко, провал, который образовался вследствие разрыва между аналитиками уходящей экономической системы и теми, кто занимается этой практикой сейчас, сослужил плохую службу — понизился общий уровень финансовых работников в целом. Наталья и сейчас вспоминает 90-е годы как самые тяжелые: все менялось на глазах — экономика, законодательство, налоги, за всем нужно было уследить, информационный голод требовал в первую очередь переводов необходимых законов и подзаконных актов на русский язык, чем ответственно занимался — конечно, кроме проведения семинаров и прочей обширной деятельности — «Кардис», где она проработала восемь лет.

В связи с туманным Альбионом

Чем ближе подходила Эстония к вступлению в Евросоюз, тем яснее становилось, что требуется перенос акцента, рынок требует не только огромной работы по ежедневному отслеживанию изменений законодательства, но базового обучения, системного обучения бухгалтеров — вплоть до профессиональной сертификации. Было ясно, что экономическое пространство Эстонии скоро станет единым с евросоюзовским, а значит, и профессиональный язык финансистов должен быть единым, особенно нового поколения, тех, кто только вступает в трудовую жизнь. Тогда Наталья Герасименко решила попробовать заняться организацией такого обучения. И хотя уход в собственный бизнес был весьма болезненным, она ни о чем не жалеет.

Не знать основ современного западного учета, на которых базируется сегодняшняя эстонская бухгалтерия, просто невозможно — тем, кто оканчивал институты в советское время, требовалось переучиваться, молодым было легче — сразу учились по новым принципам. Но рынок становится все жестче и жестче, и современный бухгалтер, особенно в небольшой фирме, — реальный помощник директору, убеждена Наталья, он должен уметь не только считать, но анализировать, просчитать варианты развития, участвовать в создании бизнес-плана.

Она по собственному опыту знает, где здесь могут скрываться подводные камни для успешного обучения. Из своего институтского прошлого хорошо помнит, что лично ей было гораздо проще разбираться в трудном, но интересном сопромате, чем в скучных основах бухучета — на экономическом факультете ТПИ на экономике строительства читался курс сопромата, чтобы выпускники приходили на стройки подготовленные и с инженерной точки зрения. У них был сильный курс, и ее однокурсники до сих пор занимают в своих фирмах заметное место.

Обучение новая фирма начала с бухгалтеров, причем Наталья сама прошла весь курс, чтобы прочувствовать все его возможные сложности. Этому правилу она не изменила и в дальнейшем — по всем ступеням, на которые поднималась фирма, она поднималась первой. Целью было сделать курсы обучения не только соответствующими международным стандартам, но и привести их в европейское профессиональное сообщество. Профессиональные работники во всем мире — будь то врачи, строители, юристы и так далее — стремятся стать членами профессиональных сообществ, причастность к которым, во-первых, свидетельствует о том, что в развитии достигнут некий профессиональный уровень, во-вторых, гарантируется постоянная учеба и повышение этого уровня. Сертификат такого сообщества в современном глобализированном мире очень важен при устройстве на работу — иногда он даже важнее диплома.

Есть такие профессиональные сообщества и у бухгалтеров, в мире их довольно много, одни более известные, другие менее, одни объединяют специалистов более высокого уровня — аудиторов, аналитиков, другие менее высокого. Sky Lazer Advertising group — член Международной ассоциации бухгалтеров IAB, организованной в 1973 года в Великобритании. Наталья объясняет, что Англия на европейском континенте в финансовом мире является законодательницей мод, и именно этим вызвано ее решение сразу ориентироваться на IAB. Тем более, что организация работает и в России, и существуют программы обучения на русском языке, хотя с эстонскими партнерами работают непосредственно лондонские специалисты. Программа, по которой работает учебный и экзаменационный центр SLAG, многоуровневая, соответствует требованиям сертификации бухгалтеров в Европе и в Эстонии. Когда свой сертификат получала сама Наталья, верная своим принципам проходить то, чему будешь учить, первой, то номер его был 188067, теперь выпускники получают свидетельства за номерами свыше 232000.

С годами требования ужесточаются, и с каждым годом получение сертификата диплома становится все более трудной задачей — контрольные работы сменяются экзаменами и тестами, задания становятся все более сложными и времени на их выполнение выделяется все меньше. Бухгалтерия должна успевать за все убыстряющимся ритмом деловой жизни Европы, такова реальность, поэтому спрос на курсы, повышающие квалификацию, растет. В SLAG преподают очень сильные специалисты, в том числе Рита Иллисон, которая, собственно, стояла у самых истоков новой системы финансовой отчетности в Эстонии. С 2005 года центр работает и на эстонском языке, так что работы у Натальи Герасименко только прибавляется.