Результаты исследования, проведенного Эстонским агентством по мониторингу зарплат, показали, что при найме на работу решающим фактором для соискателей является размер основной зарплаты. По словам директора по развитию агентства Антона Кузнецкого, исследование также показало, что большинство опрошенных недовольны своей зарплатой и местом работы, но при этом не собираются ничего предпринимать для изменения ситуации.
”Около 80% участников исследований заявили, что для них на первом месте стоит зарплата и уже потом идут все другие бонусы, которые может предложить работодатель. В Эстонии значительная часть людей думает, в первую очередь, о доходе, который они будут получать на работе. Если люди думают о том, переходить ли на другое место работы, то решающее значение имеет именно основная часть зарплаты, а не какие-то выплаты, как например, по результатам продаж", — сказал в интервью ”Радио 4” директор по развитию Эстонского агентства по мониторингу зарплат Антон Кузнецкий, передает rus.err.ee.
