|
|
Знак вопросаМогут ли уволить работника, если он болеет?На основании п. 1 ч. 1 ст. 91 расторжение трудового договора по инициативе администрации запрещено во время временной нетрудоспособности работника (за исключением п. 9 ст. 86, в связи с длительной нетрудоспособностью работника). Нам часто приходится сталкиваться с вопросом, с какого момента больничный лист начинает действовать. Работник считается нетрудоспособным в течение всего дня, в течение которого он получил больничный лист. Таким образом, если вы обратитесь к врачу в 15.00, то отсутствие на работе в течение всего этого рабочего дня считается обоснованным. Облагается ли подоходным налогом доход от продажи хутора - домика и двух гектаров земли? На основании п. 8 ч. 2 ст. 9 Закона о подоходном налоге доход от продажи недвижимой вещи не облагается налогом, если она была в пользовании владельца более двух лет. В каком году может уйти на пенсию женщина, которой 57 лет и она работает 11 лет в Эстонии? В соответствии со вступающим в силу с 1 января 2000 года Законом о пенсионном страховании, женщины в возрасте 57 лет и 6 месяцев (год рождения 1942) получают право на получение пенсии по старости в 1999/2000 годах. Для этого необходимо иметь по крайней мере 15-летний пенсионно-правовой стаж на территории Эстонии. Положена ли компенсация человеку, получившему производственную травму? Какие документы нужно для этого предоставить? Правительство республики постановлением №171 от 7 июня 1993 года утвердило порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Этот вопрос регулируется также Законом об охране труда, который был принят 9 июля 1992 года. В соответствии со ст. 27 этого закона, о каждом несчастном случае на производстве, если он вызвал нетрудоспособность работника, необходимо оформить акт. Если работодатель не составляет акта или потерпевший не согласен с его содержанием, для решения конфликта надо обратиться к инспектору по труду. На основании ст. 28 работодатель, его представитель или работник, виновный в нарушении актов по охране труда, несут перед потерпевшим административную, гражданскую, материальную и уголовную ответственность на основании действующего законодательства. Основанием для выставления требования могут быть вышеназванный акт, результаты служебного расследования несчастного случая, показания свидетелей, документы, подтверждающие тяжесть причиненных увечий, размер и продолжительность утраты трудоспособности и т.д. В отношении размеров компенсации вам лучше проконсультироваться у юриста. В любом случае она будет зависеть от степени вины работника и работодателя в случившемся, от размера утраты трудоспособности, а соответственно и дохода работника. Если работодатель не согласен добровольно компенсировать причиненный работнику ущерб, надо обращаться в суд. Существует ли постановление, в котором сказано, что военным пенсионерам не будут продлевать вид на жительство? Нет, о наличии такого постановления или другого нормативного акта нам ничего неизвестно. Постановление правительства №130 от 14 мая 1996 года о порядке предоставления видов на жительство иностранцам, служившим кадровыми военнослужащими в вооруженных силах зарубежных государств, и членам их семей дополнялось трижды в 1996 году (11.07, 11.10 и 13.12). После этого изменений в это постановление не вносилось. Но военные пенсионеры не имеют права ходатайствовать о получении постоянного вида на жительство. Если человека отправили в этом году в частично оплачиваемый отпуск, вернут ли недоплаченную ему сумму в будущем году? В связи с временным уменьшением объема работ или заказов, на основании согласия сторон и с разрешения инспекции по труду, работодатель имеет право отправить работников в частично оплачиваемый отпуск продолжительностью до трех месяцев, известив об этом работников за две недели (ст. 33 Закона об отпусках). Если работник не согласен уйти в отпуск, он имеет право требовать расторжения договора на основании ст. 82 Закона о трудовом договоре. Никаких компенсаций за частично оплачиваемый отпуск в следующем году закон не предусматривает. Законно ли был выписан штраф за неправильную парковку, если не было запрещающих знаков? Если нет, то в какие сроки его можно обжаловать? Где и как можно парковать машину, говорится в Правилах дорожного движения. Так, например, в населенных пунктах стоянка разрешена у правого края дороги таким образом, чтобы машина располагалась параллельно с проезжей частью, на расстоянии не более 0,2 м от края и чтобы для движения пешеходов осталась полоса шириной не менее 0,75 м. Транспортные средства длиной не более 6 м можно парковать и под углом к краю дороги, если это разрешено разметкой или в случае, если для движения пешеходов остается не менее 1,5 м. При парковке необходимо следить, чтобы ваша машина не снижала количества парковочных мест и не возникала возможность ее произвольного качения. Парковка запрещена, если машина может мешать проезду других транспортных средств, въезду или выезду из парковки. Как видно, отсутствие знаков, запрещающих парковку, не означает, что машину можно в этом случае парковать все равно как. Если вы считаете, что все было сделано правильно и штраф назначен незаконно, вы имеете право в 10-дневный срок подать жалобу в административный суд. С 1956 года человек хочет обустроить обветшалый дом с "удобствами" во дворе. Хотел дом приватизировать, но он принадлежит "Кайтселийту", и тот не разрешает. Как быть? Очевидно, начиная с 1956 года были различные пути для решения этого вопроса. Но с июня 1998 года в Жилищное законодательство был внесен ряд изменений, которые касаются и поднятой проблемы. На основании ст. 42(4), если собственник жилой площади не выполняет обязательств по ремонту и уходу за строением на основании договора найма, квартиросъемщик обязан письменно проинформировать его об имеющихся недостатках. Если владелец в течение месяца не приступит к их ликвидации или не договорится с квартиросъемщиком о сроках начала работ, квартиросъемщик имеет право осуществить их за свой счет и потребовать от владельца возмещения необходимых задокументированных расходов. Но необходимо помнить и о том, что ст. 42(2) запрещает самовольную перестройку и переоборудование жилого помещения, используемого на основании договора найма жилья. По новому пенсионному законодательству инвалидность не будет делиться на группы. Как в этом случае будет учитываться неработоспособность в работоспособном возрасте? Означает ли это, что третьей группе вообще ничего не будут платить? Действительно, Закон о пенсионном страховании несколько иначе трактует эти вопросы. Из закона исчезло понятие пенсии по инвалидности, и оно заменено понятием пенсия по нетрудоспособности. В ст. 11 дается понятие устойчивой нетрудоспособности. Устойчиво нетрудоспособным признается лицо, которое в силу состояния здоровья не может работать в соответствии с полученным образованием или приобретенными навыками работы. Устойчивая потеря трудоспособности может быть полная или частичная. Полная потеря трудоспособности имеет место, если лицо по причине болезни или увечья имеет сильно выраженное функциональное расстройство, в связи с чем он не в состоянии заработать минимальную заработную плату или для которого работа, за которую платят минимальную заработную плату, приносит вред его здоровью или усугубляет течение болезни. Частично нетрудоспособным считается лицо, которое в силу болезни или увечья имеет сильно выраженное функциональное расстройство и не может продолжить работу по специальности в прежнем объеме или вообще. Время и причина устойчивой нетрудоспособности устанавливается медицинской комиссией. Право на пенсию по нетрудоспособности имеют лица, достигшие 16-летнего возраста. Порядок начисления пенсии указан в ст. 12 закона. Я - пенсионерка. Если я устроюсь на работу в квартирное товарищество, будет ли это основанием для перерасчета пенсии? Да, будет. На основании вступающего в силу Закона о пенсионном страховании (ст. 38 и 39) лица, получающие пенсию по старости и нетрудоспособности, имеют право на перерасчет пенсии, если их пенсионно-правовой стаж увеличивается по крайней мере на один год. Для этого необходимо, чтобы вы работали на основании трудового договора и работодатель платил за вас социальный налог, положенный с минимальной заработной платы. Жена выехала из квартиры 6 лет назад, а развелась с мужем только в этом году. Имеет ли она право на эту квартиру? На основании ст. 15 Закона о семье раздельным считается имущество, приобретенное одним из супругов до брака или полученное во время брака по наследству или в качестве подарка. Но кроме того, раздельным считается и имущество, приобретенное после прекращения супружеских отношений. Поэтому, если квартира была приватизирована (приобретена) во время брака, но до ухода жены (прекращения семейных отношений), можно требовать исключения квартиры из общего совместного имущества. Из выше сказанного можно сделать вывод, что жена имеет право обратиться в суд и требовать раздела квартиры. В этой ситуации муж должен будет доказать, что квартира была приобретена после прекращения семейных отношений, и потребовать от суда ее исключения из совместного имущества. Какие документы нужны для лишения отца родительских прав? Лишить отца родительских прав можно только через суд. Обращаясь в суд, истец обязан доказать свое требование и предъявить доказательства, на которые он опирается. Иначе говоря, вы сами имеете право определить, какие именно доказательства вы используете в суде. Это могут быть письма, медицинские справки, протоколы, составленные полицией, показания свидетелей, фотографии, видео- или аудиозаписи и т.д. Этим вы должны доказать, что отец злоупотребляет алкоголем или наркотическими средствами, злоупотребляет родительскими правами, жестоко обращается с ребенком или как-то иначе вредно влияет на ребенка. Бывший муж должен бывшей жене деньги. Как он может юридически оформить факт получения ею этих денег? Для этого достаточно получить от нее простую письменную расписку. Но самым надежным способом является перечисление денег через банк или посылка денежного перевода. В этом случае у вас на руках останется копия платежного поручения или квитанция о переводе. Этими документами вы всегда можете доказать факт передачи денег. Муж подарил жене автомобиль и оформил дарственную, а ключи и документы на машину не отдает. К кому она может обратиться за помощью? Ситуация в юридическом смысле почти тупиковая. Вы формально имеете право подать в суд иск с требованием возврата вещи из чужого владения. Скорее всего иск будет удовлетворен, но добиться выполнения решения суда будет практически невозможно (документы и ключи окажутся "потерянными" вашим мужем за час до прихода судебного исполнителя). Я уже не говорю о том, что рассмотрение спора займет много времени. Но можно попытаться решить вопрос и иначе. Можно заявить в авторегистр об утрате техпаспорта и получить его дубликат. После этого на машине можно будет заменить замки. Скорее всего фирменный сервис может сделать это без особых проблем. Разумеется, это не решит конфликта в семье. Поэтому правильнее всего будет решить этот вопрос с мужем. Квартира приватизирована на имя жены, которая хочет ее продать. Может ли она сделать это без согласия мужа, с которым состоит в браке? Поскольку квартира считается общим совместным имуществом, для ее продажи обязательно согласие другого супруга. Это согласие должно быть нотариально заверено. Может ли в случае развода жена выгнать мужа на улицу, если у него временный вид на жительство, а она - гражданка Эстонии? Это никак не связано друг с другом. Никто не имеет права выселить человека с используемой им жилой площади иначе как через суд. На основании жилищного права муж сохраняет статус бывшего члена семьи владельца квартиры и кроме этого имеет право требовать ее раздела как общего совместно нажитого имущества на основании семейного законодательства. Родственники хотят пригласить к себе племянницу из другой страны, так как девушка хочет получить образование в Эстонии. Как это документально оформить? На основании ст. 12.2 Закона об иностранцах вид на жительство на время обучения в Эстонии может быть дан иностранцу продолжительностью на один год и на него не распространяется иммиграционная квота. Вид на жительство в дальнейшем необходимо продлевать, если не отпадут основания для его выдачи, но не более чем на шесть лет. Срок пребывания учащегося на территории Эстонии не входит в срок, необходимый для получения постоянного вида на жительство. По истечении срока обучения учащийся может ходатайствовать о получении вида на жительство на основании ч. 1 или ч. 2 ст. 12 Закона об иностранцах. Для получения временного вида на жительство необходимо заполнить ходатайство, представить заверенную копию паспорта гражданства, справку о наличии места проживания в Эстонии, фотографии 4х5, квитанцию об уплате государственной пошлины и вызов учебного заведения, заверенный в Департаменте гражданства и миграции.
|