Обратно

Частный сектор отдыхает!

Итак, свершилось – новый парламент уже имеем, а не сегодня-завтра у нас будет и новое правительство, на плечи которого лягут нелегкие заботы по управлению государством на его пути к процветанию.

Кстати, о процветании. Хотелось бы уточнить один момент, который давно волнует.

Огромный разрыв в зарплатах «первой» и «второй» Эстонии уже стал притчей во языцех. Но волнует меня, и не только меня, совсем даже не сам по себе размер депутатских окладов – кто спорит, парламентарии должны получать достойную зарплату. Интересно другое – объяснение, которое дается установленным размерам денежного содержания.

Новый спикер Эне Эргма высказала в своих первых после избрания на этот высокий пост интервью много интересных и верных мыслей. Но вот на вопрос журналиста о величине депутатских зарплат ответила буквально следующее: «В сравнении с возможностями, которые предоставляет частный сектор, зарплата депутатов невелика».

С этой аргументацией мы давно знакомы. Но то, что она повторяется с завидной регулярностью, еще не значит, что она может служить хоть каким-то основанием для сравнения.

Какой частный бизнес может позволить себе содержать 101 работника с одинаковым месячным окладом порядка 25 тысяч крон, платить за них все налоги, плюс оплачивать каждому расходы, подтвержденные документами, в размере 30% от оклада, плюс оплачивая части из них служебные квартиры – и при этом не платя государству никаких спецльгот!

Конечно, самый высокооплачиваемый в стране сектор – финансовый, и высокое банковское начальство имеет действительно большие оклады. Но взглянем на государственных чиновников – их зарплаты, по данным статистики, увеличились в прошлом году на 13 процентов против 10,8 процента в целом по стране. А таблицу доходов руководителей предприятий с государственным участием по-прежнему возглавляют руководители Eesti Energia и Eesti Põlevkivi, чьи годовые заработки приближаются к полутора миллионам. По данным статистики, в прошлом году доход свыше миллиона крон имели около десятка руководителей предприятий с государственным участием. Так ведь государство не возражает против таких ставок. Более того – такое государственное учреждение, как Больничная касса, оплачивает руководство своего председателя щедрее, чем государство – премьер-министра.

Частный сектор отдыхает! Чтобы в частном секторе добиться такого уровня зарплат, сотрудникам нужно иметь сверхприбыльный бизнес.

И очень сомнительно, чтобы члены Рийгикогу в массе своей могли бы найти себе места работы в частном бизнесе с таким уровнем компенсации своих усилий.

Так что пусть депутаты получают свои зарплаты, но при этом не следует делать вид, что все они конкурентоспособны на рынке труда. Впрочем, как чистосердечно признался один из членов парламента в предвыборных радиодебатах, депутаты не поддерживают идею связать уровень их зарплат не со средней, а с минимальной по стране по простой причине – они тоже люди и думают о своем кармане.

По человечески понятно – но с точки зрения налогоплательщиков, малоубедительно…

Этэри КЕКЕЛИДЗЕ,
редактор «Бизнес-среды»
eteri@moles.ee