Дорогой Александр Сергеевич!

Ирина ДУДКА,
заместитель.

Александр Сергеевич - имя, которое у нормального человека ассоциируется с образом великого классика, у нас, театральных людей, проживающих по адресу Вабадузе вяльяк, 5, в первую очередь ассоциируется с фамилией Ильин. Это наш директор. В том, что директору театра исполняется 55 лет, нет ничего невероятного. А то, что он занимает эту должность уже 18 лет, - факт выдающийся. Не берусь сравнивать объем работ и нервные затраты директоров разных предприятий, но знаю, что директор театра - должность всеобъемлющая и круглосуточная. И если в привычном понимании директор - это руководитель, хозяин, директор нашего театра - отец, няня и параллельно руководитель, хозяин. Нет таких театральных проблем, даже самых мелких, с которыми бы не шли к директору: перешить костюм актеру, купить туфли актрисе, встретить приглашенного режиссера, отремонтировать дверь кабинета и т.д. Я не знаю в театре человека, обратившегося с личной просьбой, которому бы Ильин не помог: устроить ребенка в детский сад, школу, оказать материальную помощь, помочь разрешить семейные неурядицы, обеспечить жильем и т.п. И так бесконечно на протяжении 18 лет. Все привыкли к тому, что он за все отвечает, способен решить любую проблему и в помощи никогда не откажет. Иногда это уже кажется пороком: человек совершенно не умеет отказывать, даже когда это необходимо. Нет, конечно, случается, что он запрещает и даже кричит и, несмотря на мягкость характера, становится необъяснимо упрямым, потому что всегда учитывать желания и интересы каждого невозможно, и тогда неизбежны обиды и непонимание: как это, всегда разрешал, а теперь нельзя? Но чаще всего бывает так. Например, актеры хотят отметить какое-нибудь (не очень крупное) событие, скажем, юбилейный спектакль. От лица актерского профсоюза спросят: "Александр Сергеевич, а премию или чего-нибудь на банкет дирекция не выделит?" Первая реакция (особенно, если до этого по разным поводам прошло уже несколько банкетов) будет приблизительно такой: "За что это? Работайте лучше". Через полчаса директор пойдет в бухгалтерию и будет убеждать главного бухгалтера, что, пусть небольшую, но премию выделить надо. После спектакля зайдет поздравить артистов и, конечно, не удержится - тут же закажет в баре для всех пельмени, салаты, кофе... Вообще, всех кормить, пожалуй, его страсть. Друзей, деловых знакомых, гостей театра - всех, когда бы кто ни пришел, он обязан угостить. Александр Сергеевич и сам прекрасно готовит, а во всех гастрольных поездках у него одно неизменное развлечение - походы на продуктовый рынок. А уж если в театре работают приглашенные режиссеры, художники, т.е. люди приезжие, он всегда окружит их вниманием, заботой и требует этого от своих подчиненных. Подчиненные бывают более критичны к гостям, да и гости бывают не всегда обаятельны, поэтому куда бы мы ни приехали, на какое бы официальное мероприятие ни пришли без директора, первый вопрос: "А Александр Сергеевич будет? Нет?.. Ах, как жаль!"

Единственная сфера, в которой директор не принимает участия, - творческий процесс. Планы, поиски, постановки - это вотчина художественного руководителя. Несмотря на то что по образованию Ильин актер и, наверное, как профессионалу и человеку эмоциональному хочется высказать мнение о спектакле, актерских работах, он никогда не критикует. Это принцип. Спектакль делают, в первую очередь, режиссер, актеры, художник, а работа директора в том, чтобы все сопутствующие условия благоприятствовали творческому процессу: от наличия зарплаты работникам до отопления здания, от умения понимать капризы творческого человека до способности нивелировать нападки злой, бестактной критики.

Несмотря на профессионализм, сам Ильин - зритель очень непосредственный и благодарный. Как и все мы, он переживает, если спектакль не получился, но если что-то удается, эмоции будут самыми искренними.

На протяжении всех лет он старается сглаживать острые углы, поддерживать в театре атмосферу доброжелательности. Он обладает удивительной способностью быть полезным. Зачастую его человеческие качества берут верх над деловыми, поэтому ему трудно. Поэтому же бывает очень легко или трудно с ним. Его любят за редкое в наше время качество - щедрость, за теплоту, терпение и отзывчивость. За то что он самый человечный директор.

Мы вас любим! Мы вас чтим!

Обожаемый Александр Сергеевич! Невзирая на то, что вы никогда не читаете восторженных слов в свой адрес и очень прохладно воспринимаете устные изъявления пылких чувств, мы, тем не менее, счастливы довести все вышеперечисленное до вашего сведения, дабы исключить любые сомнения на сей счет, которые паче чаяния могут возникнуть у зрящей и читающей публики.

Оставайтесь всегда директором Русского драматического театра, умеющим твердо защищать свое детище и обласкать дружеским теплом всех, кто разделяет ваши отеческие чувства.

Будьте счастливы! Будьте здоровы!

Всегда ваша "МЭ" - "Суббота".