Знак вопроса

Скорее всего, не может. В соответствии с ч. 4 ст. 21 Закона о недоходных объединениях общее собрание полномочно принимать решения по вопросам, о которых члены товарищества были оповещены при его созыве, если в уставе не предусмотрено иное. Новые вопросы можно включать в повестку дня только в том случае, если на собрании принимают участие или представлены все члены недоходного объединения.

В 1990 году было сокращение на "Эстторгодежде". Всех сокращенных поставили на учет на биржу труда. Пособие платила "Эстторгодежда". Теперь бывшей работнице оформляют пенсию и для полного стажа не хватает четырех месяцев, которые она стояла на учете на бирже. На бирже сказали, что эти четыре месяца в стаж не входят, а на "Эстторгодежде" говорят обратное. Где правда?

Однозначно ответить на этот вопрос очень трудно. В соответствии с п. 7 ч. 2 ст. 18 Закона о пенсионном страховании в пенсионно-правовый стаж включается время, в течение которого лицо получало в государственной службе занятости пособие по безработице. В создавшейся ситуации я вижу только один выход. Так как пособие читательнице не выплачивалось государственной службой занятости, то, очевидно, применима ч. 1 вышеназванной статьи, на основании которой в пенсионно-правовой стаж включается время, в течение которого работодатель платит за работника социальный налог. Если можно будет установить, что "Эстторгодежда" платила с пособия социальный налог, это может быть решением проблемы.

Читательница работает в товариществе два года дворником. Имеет ли она право на отпуск?

Если читательница работает в товариществе на основании трудового договора, она имеет право на получение отпуска. Если же между ней и товариществом был заключен договор трудового подряда (это не трудовое, а гражданско-правовое отношение), то права для получения отпуска у нее нет. Для того, чтобы определить, с каким договором мы имеем дело, необходимо выяснить следующие существенные моменты: в трудовом договоре сторонами являются работник и работодатель, работник имеет право получать зарплату, должен подчиняться законным распоряжениям и правилам внутреннего распорядка работодателя, работать каждый день в течение установленного периода, иметь право на получение ежегодного отпуска и т.д. В договоре трудового подряда сторонами являются заказчик и подрядчик, подрядчик по своему усмотрению выбирает время выполнения работы, ни в каких вопросах не подчиняется заказчику и может требовать только принятия и оплаты проделанной работы. В реальной жизни эти виды договоров зачастую путают (работодатели - намеренно, а работники - по незнанию). Поэтому читательнице лучше показать договор юристу, который и сможет подсказать, как действовать в дальнейшем.

Имеют ли право невладельцы и несобственники квартир создавать квартирные товарищества в доме, где нет квартирных собственников?

Если читатель хочет знать, можно ли создавать квартирные товарищества в домах, где еще не установлены квартирные собственности, то на этот вопрос я отвечу утвердительно. Разумеется, как невладельцы и несобственники квартир не могут иметь никакого отношения к созданию товарищества. Не имеет значения и то, кто является инициатором создания товарищества. Им может быть вообще постороннее лицо. При создании товарищества решение должно приниматься собственниками квартир или их доверенными лицами.

В квартире матери прописаны ее сын и внук, квартира приватизирована на мать, которая умерла. Как переоформить приватизацию на сына и куда обращаться?

Не имеет значения, кто прописан в приватизированной квартире умершей матери. Исходя из вопроса, могу предположить, что наследником квартиры будет сын. Для принятия наследства надо обратиться к нотариусу. Если в настоящее время уже возбужден процесс установления квартирной собственности, то после принятия наследства будет необходимо заявить учреждению, которое занимается вопросом приватизации земли под многоквартирным домом, об изменении управомоченного субъекта.

Правомерно ли решение о создании квартирного товарищества, если на учредительном собрании присутствовало 28 человек, из них 9 - владельцы квартир, остальные - члены их семей? В доме 55 квартир.

Если данные, указанные в вопросе, соответствуют действительности, то решение о создании товарищества, скорее всего, не может соответствовать закону. Оно может соответствовать установленным требованиям, если в собственности 28 участников собрания находится более половины жилой площади дома и 19 участников собрания имели доверенности от других собственников квартир или членов своих семей, которые являются собственниками квартир. Такая ситуация маловероятна.

Читателю 56 лет. Может ли он выйти на досрочную пенсию? И что такое 0,4 коэффициента за каждый недоработанный месяц?

На основании ч. 2 ст. 7 Закона о пенсионном страховании читатель имеет право выхода на пенсию по старости если ему исполнится 63 года, он родился в 1938 году и имеет необходимый стаж работы. Если он в дальнейшем, по достижении возраста 60 лет, решит реализовать свое право на получение досрочной пенсии, то она будет снижена без права дальнейшего пересмотра на 0,4% за каждый месяц досрочного выхода на пенсию.

Пенсионер работает, он заболел, получил больничный. По производственной необходимости его в приказном порядке вызвали на работу. А если состояние здоровья ухудшится? Как на эту ситуацию смотрит закон?

Работодатель не имеет права вызывать на работу человека, у которого имеется больничный лист (правильно его называют листом временной нетрудоспособности). В соответствии с п. 4 ст. 55 Закона о трудовом договоре он приостанавливает свое действие на период временной нетрудоспособности работника. Приостановление трудового договора означает временное освобождение работника от обязанности выполнять работу, а работодателя - обеспечивать работника работой. Приостановление трудового договора не означает расторжения трудового договора (ст. 54). Трудовой договор приостанавливается также на время отпуска работника, при выполнении им государственных обязанностей и т.д.

В какой суд следует обращаться и какие документы для этого нужны, если человек хочет подать исковое заявление на лицо, не заплатившее сумму аренды при снятии квартиры? Можно ли требовать пени за несвоевременную оплату, если это оговорено в договоре? Кто будет оплачивать судебные издержки?

Читатель имеет право обратиться с иском в гражданский суд. Исковое заявление подается в суд в письменной форме, и в нем указывается наименование суда, в который предъявляется иск; имя (наименование) истца, место его жительства или нахождения и адрес, место работы (должность или род занятий), номера средств связи, а также имя (наименование) представителя и его адрес, если истец имеет представителя; данные об ответчике, четко выраженное требование истца и цена иска, если иск подлежит оценке; обстоятельства, на которых основывается иск; доказательства, подтверждающие обстоятельства, на которых основывается иск; перечень прилагаемых к исковому заявлению документальных доказательств. Если истцом является физическое лицо, имеющее эстонский личный код, последний должен быть указан в исковом заявлении. Если истцом или ответчиком является юридическое лицо, внесенное в Коммерческий регистр или Регистр некоммерческих объединений и фондов, истец должен приложить копию регистрационной карточки. Если в договоре указаны неустойка или какие-то другие штрафные санкции, то в сумму требования можно включить и их. Судебные издержки взыскиваются судебным решением, и их несет проигравшая спор сторона. Ходатайство о взыскании судебных издержек должно быть подано суду до начала рассмотрения спора по существу.

Юридическое бюро INVICTUS продолжает серию публикаций во вопросам протокола и этикета. Все, кто хочет получить по этим вопросам платную консультацию, могут записаться на прием к консультанту Любови Асари по тел. 660-12-40 и 661-09-12. Руководители предприятий, желающие провести со своими работниками занятия по этим вопросам, могут также обращаться к нам за помощью.

Вопрос по элементам профессионального имиджа у мужчин: когда мужчины могут снимать пиджаки; руководитель нашей фирмы, например, всегда снимает пиджак, когда садится за стол переговоров с клиентами, соответствует ли это правилам бизнес-этикета?

По правилам бизнес-этикета пиджак можно снимать, только если организатор встречи предлагает это сделать. В том случае, если ваш руководитель, снимая пиджак, предлагает это сделать и другим участникам встречи, он поступает правильно.

Какие рекомендации дает этикет в отношении пользования духами?

Французы не говорят "душиться" - они говорят "надевать" запах. Аромат духов создает психологический барьер: запах может притягивать и отталкивать, вызывать восторг и удивление, а иногда и отвращение. Запах - сильное оружие, об этом надо помнить. Поэтому для дневного употребления, как правило, рекомендуют различные "легкие варианты" туалетной воды. Не случайно французы называют духи "бешеная трава". Влияние их на окружающих похоже на колдовство - посредством духов вы выражаете свое "Я". Натуральные французские духи имеют 12 ступеней ароматов - целую лестницу запахов, духи имеют "голову, сердце и живот". Запах идет от головы к сердцу и от сердца к животу - он как бы постепенно уходит, и остается в конечном итоге его основа, а именно тот запах, который составил парфюмер (например, запах духов начинается с запаха ландыша, а затем сменяется запахом мускуса, а в итоге остается, скажем, запах мандарина). Запах настоящих французских духов сохраняется в течение нескольких часов. Если запах не изменяется с утра до вечера (не играет), а остается одним и тем же, то можно смело утверждать, что духи являются подделкой. Пользуясь духами, надо помнить, что если кто-то, находящийся от вас на расстоянии вытянутой руки, говорит что-то по поводу ваших духов, то вы, вероятно, надушились сильнее положенного. Использовать духи надо так, чтобы вы и тот, кому вы позволяете быть ближе, чем на расстоянии вытянутой руки, чувствовали бы себя комфортно. Выбор запаха - дело вкуса и сформировавшегося стиля.