Пенсия без границ

Пенсионная реформа в Эстонии в последнее время дала о себе знать массовой кампанией присоединения к накопительной пенсии. До 31 октября заключили договоры об участии в накоплении будущей пенсии свыше 200 тысяч жителей Эстонии. Аналогичная кампания еще более активно проводилась и в России, где решили копить себе на пенсию почти 46 процентов трудозанятого населения. Возможно, масштаб пенсионной реформы и в Эстонии, и в России стал толчком к подписанию межгосударственного договора о пенсионном обеспечении. Известно, что аналогичный договор был подписан между Эстонией и Россией еще в 1993 году, но он так и не вступил в силу, что коснулось законных интересов многих жителей Эстонии, заработавших полностью или частично трудовой стаж в других странах бывшего СССР. Министр по вопросам труда и социальному развитию Российской Федерации Александр ПОЧИНОК, прибывший в Таллинн в составе делегации, возглавляемой вице-премьером правительства России Валентиной Матвиенко, в эксклюзивном интервью газете «Молодежь Эстонии» прокомментировал основные принципы подготовленного к подписанию российско-эстонского соглашения по пенсионному обеспечению.

— Известно, что вице-премьер России Валентина Матвиенко намерена сегодня подписать соглашение по пенсионному обеспечению...

– Я думаю, что обе стороны подпишут этот документ. Это ведь двустороннее соглашение.

— Предполагает ли это соглашение взаимозачет трудового стажа, заработанного на территории другой страны?

– Сейчас по этому соглашению идет максимально широкий учет трудового стажа, заработанного не только на территории другой страны. Но в определенных законом случаях нужно будет учитывать стаж, заработанный и на территории третьих стран. Ведь люди у нас ездили и работали по всей территории бывшего СССР и тогда не задумывались, где они будут получать пенсию. Стаж будет учитываться. И более того – что в этом соглашении новое – предусматривается и сообщение сведений об уплаченном социальном налоге. Это потребуется, потому что в России сейчас развернулась пенсионная реформа, и граждане России, которые в будущем переедут на жительство в другие страны, смогут иметь возможность вывезти с собой и накопительную пенсию.

— Как вы можете охарактеризовать пенсионную реформу в Эстонии? Совпадает ли она с основами пенсионной реформы в России? Будут ли они сочетаться?

– А вот это мы и узнаем в ходе переговоров. В самом деле, мы старались провести очень серьезную и сложную пенсионную реформу. Эксперты считают, что в России проведена одна из самых серьезных пенсионных реформ. И нам хотелось бы понять, куда пойдут наши соседи. Дело в том, что у каждой страны должен быть свой путь, потому что все зависит от соотношения работающих и пенсионеров – раз, от состояния банковской системы – два и от возможности накапливать деньги – три. Накопительная схема работает тогда, когда у вас доходы превышают уровень инфляции. Иначе происходит обесценивание денег. У нас в России, по расчетам, вроде бы получается. По крайней мере, в этом году Пенсионный фонд в России дает доход выше уровня инфляции.

Этот договор затронет всех, кто получает пенсию при переезде из страны в страну. Он решает проблему военных пенсионеров в том смысле, что если на территории другой страны не действует пенсия, принятая в договаривающейся стране, то страна, на территории которой действует такая пенсия, выплачивает свою пенсию на территорию другой страны в валюте страны пребывания пенсионера.

Нам хотелось бы, чтобы подготовленное к подписанию соглашение заработало. Соглашение 1993 года до сих пор не было ратифицировано в Эстонии и не работало. И я очень рад тому, что появился шанс, что оно заработает.

— Спасибо за беседу.

Илья НИКИФОРОВ